EDITORIAL SPECIAL
VOL. 2026.06
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2026 新锐力量:
探寻中国家族办公室的价值新坐标

专访俊贤资产管理 (Nice Talent Asset Management) —— 剖析跨世代传承布局与 AI 风控科技赋能。

全球宏观周期深刻调整与多代际交接浪潮交叠的背景下,中国家族办公室(Family Office)正在进入“价值坐标”的重塑期。资产保全、地缘风险对冲与家族架构治理已成为行业共识。俊贤资产管理以独立外部资产管理人(EAM)的视角,为本期白皮书提供独家领袖访谈,系统探讨跨世代全球化配置以及人工智能在此领域的应用前景。

刘桂珍 (Cathy Lau)

俊贤资产管理有限公司大中华区行政总裁、管理合伙人

Q

贵司在家族办公室服务中的核心定位是什么?

A

俊贤资产管理在家族办公室生态中,致力于“构建全球化多维金融服务平台”与“守护家族财富传承”的双重核心定位。作为获香港证监会发牌(1、4、9号牌照)的独立外部资产管理人(EAM),我们的核心价值在于“独立性”与“整合力”。目前,我们已与超过十家顶尖外资私人银行建立深度战略合作关系,私人银行背景遍布新加坡、瑞士、法国、迪拜等全球主要金融中心。通过整合信托机构、保险巨头及法律会计专业力量,我们能够跨越地域限制,为客户提供真正国际化、多元化的资产配置方案。

Q

您认为私人银行在服务分层与产品差异化方面有哪些创新实践?

A

在财富管理进入“传承周期”的大背景下,私人银行的服务逻辑正经历从“资产管理”向“家族生命周期管理”的转型。传统一代创富者往往偏好稳健的现金流与固定收益产品,而二、三代继承人对传统金融产品的兴趣显著下降,他们更倾向于寻求另类投资(Alternative Investment),具有高增长潜力的科技创新赛道以及数字化货币资产。另外,私人银行在数字化平台与移动端APP的投入力度空推,我们通过强大的在线研报系统与实时数据中台,赋能客户更主动地调取投资研究报告与全球市场资源,极大地提升了多代共治架构下的决策效率。

全球视野与多维资产配置的融合意象
全球配置与家族传承

整合全球顶尖私行与专业机构力量,跨越地域限制,为超高净值家族打通国际化资产配置方案,守护基业长青。

稳固的风险防御结构与全天候防线意象
“全天候”风控防御架构

以严谨的风险预算与主动对冲工具管理波动,在市场极端环境中为家族资金锁定下行风险,锚定跨周期资本安全。

钟绮雯 (Saffi Chung)

俊贤资产管理有限公司销售总监

Q

贵司在服务家族办公室的资产管理需求上,有哪些区别于传统财富管理的创新实践?

A

作为俊贤资产管理有限公司的销售总监,我在银行前线9年,以及15年在保险与财富管理服务家族客户,看到一个很一致的现象:家族真正追求的,并不是短期最亮眼的回报,而是长期可预期、波动可控、能够跨世代延续的资本增长路径。所以,我们的出发点不是销售某一件产品,而是从家族整体资本配置、风险承受度和不同世代的需求出发,为他们设计一套具备机构级标准的「全天候」投资框架。在操作上,我们通过严谨的风险预算、主动外汇overlay、对冲工具和多策略配置,不只是追求回报,更是管理波动和最大回撤。所谓外汇overlay,就是把汇率风险抽离出来,由专门策略独立管理,既能降低整体波动,又有机会多一层Alpha。这样的设计,让家族在牛市可以参与上升,在震荡和跌市时又能维持相对平滑的资本曲线,这一点就是我们与传统以产品为中心的财富管理最大的不同。

Q

未来在家办相关服务领域,贵司计划重点推进哪些创新方向?

A

AI应用已成行业共识,未来我们会把重点放在两个高价值方向:第一是将AI深度融入投资和风险管理框架,通过情景模拟、实时风险预警和更智能的资产配置工具,让家族在复杂市况下,仍然看到相对平滑、可预期的资本路径,而不是被短期市场情绪牵着走。第二是加强AI在私人市场和另类投资上的应用,利用机器学习筛选全球的私募股权、特殊情境机会和不动产项目,提升分散度和风险调整后回报,而不是只依赖公开市场。